野村 美穂

○野村委員 国民民主党の野村美穂です

○野村委員　国民民主党の野村美穂です。 　日本の真ん中に位置する、犬みたいな形をしている岐阜県で、大垣市を中心とする岐阜二区を活動拠点として二月に初当選をさせていただきました。今日は私にとっての初質問になります。とても緊張しておりますが、よろしくお願いいたします。 　それでは、大きく六項目について、十七点質問いたします。 　まず初めに、男女共同参画と女性活躍について三点お尋ねします。 　黄

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　大臣のその思いを、しっかり地域の方にまでその温度感を届けていただきたいと思います。よろしくお願いいたします。 　二点目です。女性特有の健康課題への対応についてお尋ねします。 　経済産業省の推計では、一、月経の症状、二、更年期症状、三、婦人科のがん、四、男女双方の課題としての不妊治療ということで、職域での対応が期待される四項目と言われる健康課題による労働

○野村委員 続いて、三点目です

○野村委員　続いて、三点目です。 　男女共同参画基本計画は、今後五年間のジェンダー平等政策の方向性を左右する重要な計画です。第六次計画は、専門調査会において約一年にわたり審議が行われ、意見募集や公聴会を経て整理されてきたと承知しております。 　黄川田大臣は所信表明の中で、先ほども述べられましたけれども、性犯罪、性暴力等の暴力等を容認しない社会基盤の形成と被害者支援の充実、女性が活躍でき、暮らし

○野村委員 ありがとうございます

○野村委員　ありがとうございます。是非、課題を共有していただきながら、なぜ設置が進まないのかという理由も分析をお願いしたいと思います。 　続いて、四点目です。性犯罪被害者支援の予算について質問いたします。 　内閣府の令和八年度予算を見てみますと、女性活躍、男女共同参画の推進の予算が昨年の十五億六百万円から二十一億九百万円に増え、男女共同参画機構の設立及び男女共同参画センターの機能強化について約

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　続いて、五点目です。 　性犯罪の被害者をなくすためには、加害者をなくすことが重要です。是非、加害者をなくすためにどうすべきかということに重点を置いて、対策の構築をお願いしたいと思います。 　犯罪被害も性別を問わず低年齢化しています。若者、子供への被害予防、事件化の防止対策をどのようにお考えでしょうか。また、どのように進めていかれるのでしょうか。

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　続いて、六点目の質問です。 　黄川田大臣は、所信の中で、全国の男女共同参画センターにおいて男女共同参画社会基本法に定められた役割が十分に果たされるよう、ガイドラインの周知等に取り組んでまいりますと述べられていますが、どのような手法で周知をされるのでしょうか。全国のセンターの設置が進んでいない理由をどのように分析し、今後、どのように設置を促していかれるので

○野村委員 続きまして、大きく二項目めとして、障害者施策についてお尋ねします

○野村委員　続きまして、大きく二項目めとして、障害者施策についてお尋ねします。 　大臣所信の、障害者施策については、第五次障害者基本計画に基づく各種施策を推進するとともに、障害者に対する偏見や差別のない共生社会の実現に向けて、令和六年末に取りまとめた行動計画を着実に実行し、政府一丸となって取り組んでまいります、の部分についてお尋ねをします。 　現状、障害者に対する偏見や差別がまだまだ解消されて

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。是非強く進めていただくようにお願いをいたします。 　黄川田大臣は、御答弁、ここまでで。ありがとうございました。

○野村委員 続きまして、国家公務員制度について、二点お尋ねします

○野村委員　続きまして、国家公務員制度について、二点お尋ねします。 　松本大臣にお伺いいたします。 　松本大臣は、所信の中で、国家公務員制度については、職員が働きがいを持てるよう、働き方改革や人材育成を進めるとともに、行政ＤＸを後押ししつつ効果的、効率的な体制づくりを進めるなど、優秀で多様な人材から選ばれる職場とするための取組を進めますと述べられました。 　人事院は公務のブランディングややり

○野村委員 次に、人事評価制度と働きがい、モチベーションの関係についてお尋ねし…

○野村委員　次に、人事評価制度と働きがい、モチベーションの関係についてお尋ねします。 　国家公務員の人事評価制度について、先ほどの公務労協の調査では、制度が公正公平だと感じる職員は一定数いる一方で、評価が仕事のモチベーションにつながっていると答えたのは二六・八％にとどまっています。さらに、評価結果についても、昇進、昇給への反映はほどほどにすべきとする回答が六割を超えており、評価が必ずしも信頼や納

○野村委員 大臣、御答弁ありがとうございました

○野村委員　大臣、御答弁ありがとうございました。ここで御退席をいただいて構いませんので。ありがとうございました。

○野村委員 どうやら何か早口で話し過ぎて、二倍ゆっくりというメモが回ってきまし…

○野村委員　どうやら何か早口で話し過ぎて、二倍ゆっくりというメモが回ってきましたので、少しゆっくりめに質問をさせていただきたいと思います。 　次は、消費者庁について、三点質問をいたします。 　職場におけるハラスメントは依然として深刻な問題となっています。令和五年度の厚生労働省の調査によれば、過去三年間にハラスメントの相談があった企業の割合は、パワーハラスメントが六四・二％、セクシュアルハラスメ

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　続いて、二点目です。 　消費者庁の、消費者の安心、安全の確保、地方消費者行政の推進等を図るための予算、百四十四億四百万円が計上されていました。 　地方消費者行政の推進をどのように進めていくのでしょうか。私は、その中でも、消費者ホットライン一八八、「いやや」の存在がとても大きな役割を果たすのではないかと思っています。消費者の人たちがまずはこの「いやや」、

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　今、胸元にバッジをつけていらっしゃったかと思うんですけれども、一八八のキャラクターのイヤヤンというそうですが、そういったキャラクターの発信も含めて、世代を問わず、とにかく一人でも多くの方に届くようにＰＲをお願いします。 　続きまして、残念ながら、この一八八ですけれども、通話料も発生することもあって、なかなか認知度が高いとは言い難いのではないかと思います。

○野村委員 よろしくお願いいたします

○野村委員　よろしくお願いいたします。 　それでは、大きく四項目めとして、昭和百年の記念式典についてお尋ねします。 　四月二十九日には昭和百年記念式典が行われますが、関連施策とはどのようなものを指すのでしょうか。また、どのような思いで、なぜ昭和百年記念式典をする必要があるのか、国民に共有することが大切だと思いますが、いかがでしょうか。

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　続いて、大きく五項目めとして、ギャンブル等依存症対策の推進についてお尋ねします。 　ギャンブル依存症は、個人の問題ではなく社会問題として捉えるべきだと思います。本人だけでなく家族の方も悩んでいて、とても家族の間で解決できるものではありません。そこには、多重債務などの貧困の問題、虐待、自殺などの問題も潜んでいます。社会全体で、また医療などの専門家が支えるこ

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。 　予防、相談、そして治療、復帰という部分で一連の流れがスムースに進むように、そしてまた地域の格差が生まれないように、是非取組をしっかり進めていただきたいと思います。よろしくお願いいたします。 　そして、最後です。大きく六項目めとして、世界一安全な日本について、三点お尋ねをします。 　あかま大臣は、世界一安全な日本を実現するため、諸施策を強力に推進しますと

○野村委員 ありがとうございます

○野村委員　ありがとうございます。よろしくお願いいたします。 　続きまして、今、先ほども触れていただきましたけれども、令和七年における特殊詐欺及びＳＮＳ型投資・ロマンス詐欺の被害は、認知件数、被害額も過去最高となったそうですが、この予防策の一つに、タイムリーな情報発信等、官民が一体となった被害防止対策を推進するとあります。このタイムリーな情報発信はとても効果があると思います。具体的にどのような方

○野村委員 ありがとうございました

○野村委員　ありがとうございました。よろしくお願いいたします。 　それでは、最後です。 　大臣には、是非、犯罪被害者施策全体を取りまとめる司令塔として取組を強化してほしいと思っております。特に、人身安全関連事案と呼ばれるストーカー、配偶者からの暴力、児童虐待などの事案への対処へのよりスピーディーな対応と、より深い寄り添い型の対応をお願いをいたします。 　現状の課題認識と今後の対策についてお尋

○野村委員 これで質問を終わります

○野村委員　これで質問を終わります。 　済みません、勝手が分からず、大臣の御退席をということを促せなくて大変申し訳ありませんでした。 　御清聴ありがとうございました。